گاهی اوقات شما خود را برای موقعیت های شغلی که شرکتتان برای آن نیروهای جدید استخدام می کند ، مناسب می بینید. در این موقعیت ها ممکن است گیج شده و اصلا بی خیال آن موقعیت شغلی شوید و یا اینکه اشتباهی انجام دهید و کار کنونی خودتان را هم متزلزل کنید. با مشاهده این کورس آموزشی یاد می گیرید که چطور خود را برای مصاحبه و کاندیدا شدن در موقعیت های شغلی جدید شرکت کنونی تان آماده کرده و چگونه وارد مصاحبه شده و آن را پیگیری کنید. همچنین مدرس دوره تکنیک های مشخص کردن تکلیف کار کنونی تان را به کمک مدیرتان به شما عزیزان یاد میدهد. برخی از مطالب این دوره عبارتند از : - مشخص کردن یک نقش جدید - آموزش چگونگی گفتن موضوع به مدیرتان - استفاده از منابع داخلی تان در شرکت برای موفقیت - بهبود و اصلاح رزومتان - شرکت و موفق شدن در مصاحبه - دنبال کردن نتیجه مصاحبه و . . . عنوان اصلی : Internal Interviewing این مجموعه آموزش ویدیویی به مدت زمان 48 دقیقه در اختیار علاقه مندان قرار می گیرد. در ادامه با برخی از سرفصل های درسی این مجموعه آموزش آشنا می شویم: مقدمه : خوش آمدگویی فراهم کردن مقدمات : آشنایی با انواع مصاحبه های شغلی ایجاد کردن اعتبار برای خودتان در شرکت / سازمان سنجش نیازها و دانش و مهارت های نقش جدید به رئیس فعلی تان چه بگویید تحقیق در مورد وضعیت فعالیت های پیش از مصاحبه : بکارگیری منابعی که به علت کارمند شرکت بودن در اختیار دارید افزایش اثرگذاری خودتان آماده شدن برای مصاحبه بهبود رزومه تان انجام مصاحبه : تشریح سریع دلایل مناسب بودن تان کاملا رسمی رفتار کنید دنبال کردن نتایج مصاحبه : بعد از گرفتن کار چه کنید ؟ اگر کار را نگرفتید چه کنید ؟