صفحه نخستدوره هااخبارمقالاتاشتراکسوالات متداول تصویر IMG چگونه یک مربی یا منتور خوب باشیم

تولید کننده دوره: سامانه رَند

تعداد درس های دوره: 19

مدت زمان دوره:

تعداد خریداران این دوره: 0

%

شما قبلا در این دوره ثبت نام کرده اید جهت مشاهده دروس دوره بر روی دکمه زیر کلیک نمایید.

معرفی دوره

منتور Mentor به افرادی می گویند که در یک زمینه ی خاصی تخصص ، تسلط و تجربه دارند و در آن زمینه کارشناس هستند و می تواند به دیگران در یادگیری آن کار کمک کنند. منتور یک رابطه ارگانیک و دوستانه با افراد جوانتر تحت سرپرستی خود برقرار میکند و نه تنها در مورد دروس دانشگاهی بلکه در خصوص مشاغل و مشکلات فرهنگی، اجتماعی و روحی و روانی ایشان را یاری می دهد.همه ما در زندگیمان فردی را ملاقات کرده ایم که هم نشینی و هم صحبتی با او برای زندگی ما اهمیت داشته است. برای مثال، این فرد میتواند یکی از معلمهای ما و یا یکی از اعضای خانواده باشد. چنین فردی را می توان منتور نامید. خصوصیات منتور ها: - سابقه کار قابل توجه - علاقمند به آموزش و انتقال تجربیات خود به دیگران - دارای ارتباطات قابل توجه - اهل دانش عنوان اصلی : Becoming a Good Mentor این مجموعه آموزش ویدیویی به مدت زمان 1 ساعت و 6 دقیقه در اختیار علاقه مندان قرار می گیرد. در ادامه با برخی از سرفصل های درسی این مجموعه آموزش آشنا می شویم : مقدمه : خوش آمدگویی رایگان مفهوم یک مشاور عالی آشنایی با شاگرد خود : شروع رابطه ی مشاوره ای شما ایجاد رابطه ی عاطفی با شاگرد ایجاد حسن تفاهم از طریق خودافشاگری گوش دادن به شاگرد پرسیدن سوالات از شاگرد بازخورد دادن به شاگرد ایجاد اعتماد با شاگرد تقویت مهارت های شاگرد خود : تنظیم اهداف هوشمندانه با شاگرد ارزیابی و بهبود مهارت های مرتبط با کار شاگرد ایجاد مهارت های بین فردی شاگرد درایت و تصمیم گیری در مشاوره ایجاد عزم و انعطاف در شاگرد غلبه بر موانع : مسیریابی از میان مشکلات در مشاوره مدیریت یک شاگرد خطرساز تصمیم گیری ماندن یا ترک رابطه با شاگرد جدایی موقرانه از شاگرد نتیجه گیری: زمان گذاشتن برای مشاوره در یک زندگی پرمشغله

بیشتر ...
بستن

مدرسین دوره

تصویر IMG

Ellen Ensher

Ellen Ensher - الن انشر دکتر اِلن اِنشر، استاد مدیریت در دانشگاه Loyola Marymount در لس آنجلس است. دکتر اِنشر دارای متخصص و خبره در زمینه برنامه های مشاوره و مشاوره شغلی است و سخنران اصلی و رئیس کارگاه آموزشی برای کنفرانس ها و سازمان های دولتی و خصوصی در سرتاسر جهان است. او همچنین نویسنده "Power Mentoring" است، که نشان می دهد که چگونه می توان از طریق ایجاد یک شبکه از انواع مربیان، به طور حرفه ای پیشرفت کرد. در طول 20 سال گذشته، دکتر اِنشر برای تعدادی از سازمانها مشورت داده است. او سخنران برجسته در مشاوره به مشتریان از جمله Kraft Foods, Legg Mason, the Sisters of the Holy Cross, UCLA Executive Education, the US Navy و the World Presidents' Organization است. الن در زمینه مشاوره، مشاوره شغلی و منابع انسانی در Fast Company, Forbes, the New York Times, the Wall Street Journal و USA Today معروف شده است. او به عنوان یک مهمان در چند پادکست و رادیو و تلویزیون نمایش داده شده است، و وبلاگ او و TEDx در مورد نحوه دریافت مربی در www.ellenensher.com در دسترس هستند.

تصویر IMG

Ellen Ensher

Ellen Ensher - الن انشر دکتر اِلن اِنشر، استاد مدیریت در دانشگاه Loyola Marymount در لس آنجلس است. دکتر اِنشر دارای متخصص و خبره در زمینه برنامه های مشاوره و مشاوره شغلی است و سخنران اصلی و رئیس کارگاه آموزشی برای کنفرانس ها و سازمان های دولتی و خصوصی در سرتاسر جهان است. او همچنین نویسنده "Power Mentoring" است، که نشان می دهد که چگونه می توان از طریق ایجاد یک شبکه از انواع مربیان، به طور حرفه ای پیشرفت کرد. در طول 20 سال گذشته، دکتر اِنشر برای تعدادی از سازمانها مشورت داده است. او سخنران برجسته در مشاوره به مشتریان از جمله Kraft Foods, Legg Mason, the Sisters of the Holy Cross, UCLA Executive Education, the US Navy و the World Presidents' Organization است. الن در زمینه مشاوره، مشاوره شغلی و منابع انسانی در Fast Company, Forbes, the New York Times, the Wall Street Journal و USA Today معروف شده است. او به عنوان یک مهمان در چند پادکست و رادیو و تلویزیون نمایش داده شده است، و وبلاگ او و TEDx در مورد نحوه دریافت مربی در www.ellenensher.com در دسترس هستند.

تصویر IMG

Ellen Ensher

Ellen Ensher - الن انشر دکتر اِلن اِنشر، استاد مدیریت در دانشگاه Loyola Marymount در لس آنجلس است. دکتر اِنشر دارای متخصص و خبره در زمینه برنامه های مشاوره و مشاوره شغلی است و سخنران اصلی و رئیس کارگاه آموزشی برای کنفرانس ها و سازمان های دولتی و خصوصی در سرتاسر جهان است. او همچنین نویسنده "Power Mentoring" است، که نشان می دهد که چگونه می توان از طریق ایجاد یک شبکه از انواع مربیان، به طور حرفه ای پیشرفت کرد. در طول 20 سال گذشته، دکتر اِنشر برای تعدادی از سازمانها مشورت داده است. او سخنران برجسته در مشاوره به مشتریان از جمله Kraft Foods, Legg Mason, the Sisters of the Holy Cross, UCLA Executive Education, the US Navy و the World Presidents' Organization است. الن در زمینه مشاوره، مشاوره شغلی و منابع انسانی در Fast Company, Forbes, the New York Times, the Wall Street Journal و USA Today معروف شده است. او به عنوان یک مهمان در چند پادکست و رادیو و تلویزیون نمایش داده شده است، و وبلاگ او و TEDx در مورد نحوه دریافت مربی در www.ellenensher.com در دسترس هستند.

تصویر IMG

Ellen Ensher

Ellen Ensher - الن انشر دکتر اِلن اِنشر، استاد مدیریت در دانشگاه Loyola Marymount در لس آنجلس است. دکتر اِنشر دارای متخصص و خبره در زمینه برنامه های مشاوره و مشاوره شغلی است و سخنران اصلی و رئیس کارگاه آموزشی برای کنفرانس ها و سازمان های دولتی و خصوصی در سرتاسر جهان است. او همچنین نویسنده "Power Mentoring" است، که نشان می دهد که چگونه می توان از طریق ایجاد یک شبکه از انواع مربیان، به طور حرفه ای پیشرفت کرد. در طول 20 سال گذشته، دکتر اِنشر برای تعدادی از سازمانها مشورت داده است. او سخنران برجسته در مشاوره به مشتریان از جمله Kraft Foods, Legg Mason, the Sisters of the Holy Cross, UCLA Executive Education, the US Navy و the World Presidents' Organization است. الن در زمینه مشاوره، مشاوره شغلی و منابع انسانی در Fast Company, Forbes, the New York Times, the Wall Street Journal و USA Today معروف شده است. او به عنوان یک مهمان در چند پادکست و رادیو و تلویزیون نمایش داده شده است، و وبلاگ او و TEDx در مورد نحوه دریافت مربی در www.ellenensher.com در دسترس هستند.

تصویر IMG

Ellen Ensher

Ellen Ensher - الن انشر دکتر اِلن اِنشر، استاد مدیریت در دانشگاه Loyola Marymount در لس آنجلس است. دکتر اِنشر دارای متخصص و خبره در زمینه برنامه های مشاوره و مشاوره شغلی است و سخنران اصلی و رئیس کارگاه آموزشی برای کنفرانس ها و سازمان های دولتی و خصوصی در سرتاسر جهان است. او همچنین نویسنده "Power Mentoring" است، که نشان می دهد که چگونه می توان از طریق ایجاد یک شبکه از انواع مربیان، به طور حرفه ای پیشرفت کرد. در طول 20 سال گذشته، دکتر اِنشر برای تعدادی از سازمانها مشورت داده است. او سخنران برجسته در مشاوره به مشتریان از جمله Kraft Foods, Legg Mason, the Sisters of the Holy Cross, UCLA Executive Education, the US Navy و the World Presidents' Organization است. الن در زمینه مشاوره، مشاوره شغلی و منابع انسانی در Fast Company, Forbes, the New York Times, the Wall Street Journal و USA Today معروف شده است. او به عنوان یک مهمان در چند پادکست و رادیو و تلویزیون نمایش داده شده است، و وبلاگ او و TEDx در مورد نحوه دریافت مربی در www.ellenensher.com در دسترس هستند.

مدرس دوره

تصویر IMG

Ellen Ensher

248939

Ellen Ensher - الن انشر دکتر اِلن اِنشر، استاد مدیریت در دانشگاه Loyola Marymount در لس آنجلس است. دکتر اِنشر دارای متخصص و خبره در زمینه برنامه های مشاوره و مشاوره شغلی است و سخنران اصلی و رئیس کارگاه آموزشی برای کنفرانس ها و سازمان های دولتی و خصوصی در سرتاسر جهان است. او همچنین نویسنده "Power Mentoring" است، که نشان می دهد که چگونه می توان از طریق ایجاد یک شبکه از انواع مربیان، به طور حرفه ای پیشرفت کرد. در طول 20 سال گذشته، دکتر اِنشر برای تعدادی از سازمانها مشورت داده است. او سخنران برجسته در مشاوره به مشتریان از جمله Kraft Foods, Legg Mason, the Sisters of the Holy Cross, UCLA Executive Education, the US Navy و the World Presidents' Organization است. الن در زمینه مشاوره، مشاوره شغلی و منابع انسانی در Fast Company, Forbes, the New York Times, the Wall Street Journal و USA Today معروف شده است. او به عنوان یک مهمان در چند پادکست و رادیو و تلویزیون نمایش داده شده است، و وبلاگ او و TEDx در مورد نحوه دریافت مربی در www.ellenensher.com در دسترس هستند.

سرفصل های دوره

فصل اول : مقدمه

مقدمه

فصل اول : آشنایی با شاگرد خود

آشنایی با شاگرد خود

فصل اول : تقویت مهارت های شاگرد خود

تقویت مهارت های شاگرد خود

فصل اول : غلبه بر موانع

غلبه بر موانع

فصل اول : نتیجه گیری

نتیجه گیری

نظرات کاربران

برای این دوره هیچ نظری ثبت نشده است.

برچسب ها

مهارت توسعه فردی

درباره ایران فراگیر

امروزه، مهارت‌های نرم در کسب درآمد و خود اشتغالی، کار تیمی و رشد و توسعه سازمان، بیش از مهارت‌های سخت اهمیت دارند و در حقیقت نقشه راه یادگیری برای رسیدن به شایستگیهای شغلی در مهارت آموزی است. لذا فراگیری مهارت‌های لازم برای توسعه فردی، لازمه توانمندسازی کارجویان است و ایران فراگیر مسیر توسعه مهارت‌های لازم برای ورود به بازار کار کارجویان را فراهم ساخته است. کارجویان با انتخاب مسیر رشد بر اساس توانمندی و استعدادهای خود در ایران فراگیر، مهارت های لازم را در قالب دوره‌های آموزشی طی خواهند کرد و به صورت مستمر تحت مهارت‌سنجی از طریق پلت فرم هوشمند قرار می‌گیرند و نتایج آن به طور مستقیم در اختیار ایشان قرار می گیرد.

عضویت در خبرنامه

عضویت

راه های ارتباطی

تصویر IMG

تمام حقوق مادی و معنوی این وبسایت متعلق به وب سایت ایران فراگیر بوده و هرگونه کپی برداری از قالب و محتوا پیگرد قانونی خواهد داشت.

تصویر IMG صفحه نخستدوره هااخبارمقالاتاشتراکسوالات متداول